Sergio Ricardo Rocha é coach, consultor empresarial e palestrante. Especializado em alavancagem de vendas e construção de equipes de alta performance.
Já teve a oportunidade de treinar mais de 12.700 pessoas, inclusive equipes de vendas, líderes e gestores de empresas como Itaú, DELL, Microsoft, OI, Correios, Bradesco, Instituto Embelleze, Arno, Iquine, entre muitas outras.
Foi publicando centenas de matérias e entrevistas em revistas, jornais, rádios, sites e programas de TV, como no Programa Mais Você, da Ana Maria Braga, na TV Globo.
Academicamente, é formado em Marketing, fez MBA em Planejamento e Gestão Estratégica e esta fazendo mestrando em Economia Empresarial.
Especialista em Vendas, Coaching, Empreendedorismo, Gestão, Motivação, Formação e Reestruturação de Canais de Vendas/Distribuição, Aumento da Conversão em Vendas, Liderança e Equipes de Alto Rendimento.
Coach de Vendas, Executivo e de Negócios especializado em alavancar resultados, dupla certificação internacional pela ABRACOACHING (Academia Brasileira de Coaching), licenciada pelo BCI - Behavioral Coaching Institute.
Fundador e Vice-Presidente de Treinamento da Advebril, Fundador e Conselheiro da ADVB de Minas Gerais, Diretor de Relações Públicas do CDL
Ele acredita muito que cada um, cada ser humano, tem o seu porque, sua missão.
Sergio Ricardo Rocha fala que tem 2 porquês da vida dele vida. 16 anos atrás, ele diz que perdeu tudo menos a saúde, a vida e a vida sua família.
Porque até onde ele morava, ele perdeu. Morou de favor na casa da Juju (avó materna da sua esposa), por um período a Vó Joca (a sua avó materna) pagava a escola da sua filha, Ana Clara, e seus amigos vinham visitar ele com sacolas de compra.
Nesse tempo (16 anos atrás), quanto ele precisei de um motivo muito forte para enfrentar a vida e seus desafios, ele o encontrou no sorriso da sua filha de 3 anos e no apoio de sua esposa.
Até hoje, esse é o seu porque pessoal, apesar de ter algumas diferenças.
O seu segundo porque, dessa vez profissional é o que o motiva a sempre dar o seu melhor como profissional. É o que o impulsiona para me esforçar ao máximo para entregar o melhor conteúdo, a maior transformação possível ao cliente.
Todos os nossos treinamentos in company são customizados de acordo com as necessidades percebidas pela empresa.
Dessa forma, o treinamento é um agente transformacional que gera impactos reais e os resultados esperados pela empresa.
Coaching
Coaching Melhora Performance de Executivos.
Executivos que passaram pelo processo melhoraram 90% em produtividade, 80% se mostraram mais abertos para mudanças organizacionais e 70% deles conseguiram melhorar o ambiente e relacionamentos no trabalho. Fonte: Folha SP.
Melhoria Significativa com Coahing.
Uma recente pesquisa realizada com 10 executivos que passaram pelo processo de Coaching aponta que 100% aperfeiçoaram a capacidade de ouvir, 80% melhoraram a flexibilidade, 80% aprenderam a aceitar melhor as mudanças e 70% evoluiram a capacidade de se relacionarem. Fonte: PUC CAMPINAS.
Estudo Aponta Alto Roi em Coaching.
Retorno sobre o investimento (ROI) em trabalhos de Coaching Executivo é de 5,7. Melhoria significativa em vários resultados:
aumento nos lucros de 22%, melhoria no relacionamento e na satisfação dos clientes em 39%. Fonte: Manchester Inc.
As Compahias e Executivos Obtêm valor dos seus Coaches?
O Coaching como ferramenta de liderança continua crescendo no ambiente de negócios.
Clientes continuam recorrendo ao profissional Coach, porque funciona. Mais de 48% das companhias usam Coaching para desenvolver Alta Performance e capacidade de liderança. Fonte: Revista Harvard Business Review.
Treinamento Coaching para Lideres
Objetivo: Desenvolver Liderança Para Alavancar as Vendas
- Desenvolver foco nas ações que geram resultados esperados pela empresa.
- Levar líderes a conquistarem alta performance em suas tarefas.
- Construir uma equipe de alta performance, através do coaching.
- Atuar como um líder coach.
- Andragogia – Aprendizagem de Adultos.
- Mensuração de Resultados e Efetividade
- Feedback Efetivo
- Desafios da Ascensão / Vitimização
- Liderança Autoritária/Democrática e Servidora
- Criar um plano de ação que funcione.
Sessões Coaching Executivo e de Negócios
Coaching Executivo
Melhora de performance empresarial e resultados, mudança de comportamentos e desenvolvimento de habilidades gerenciais.
Coaching Para Líderes
Desenvolver competências e habilidades para liderar equipes de alta performance.
Coaching De Negócios
Desenvolver estratégias para o crescimento da empresa ou de profissional liberal.
Coaching De Vendas
Alavancagem de vendas e aumento de conversão em vendas das equipes e vendedores. Identificação de oportunidades e ameaças, com foco em crescimento de vendas e ampliação de mercado.
Coaching De Carreira
Crescimento ou mudança na carreira.
Coaching de Vida
Desbloqueio de timidez, cuidados com a saúde, relacionamentos, espiritualidade, finanças, emagrecimento, entre outros.
Coaching estimula novas percepções e desafios, capacitando novas escolhas e as atitudes necessárias. O Cliente assume a responsabilidade pelas suas metas e objetivos, em parceria com o Coach.
Os resultados dependem exclusivamente do Cliente. A nossa contratação para aplicação de um processo de Coaching é feita través de um pacote de 10 à 12 sessões. As sessões podem ser semanais ou quinzenais, individuais ou em grupo.
Duração da Sessão: 90 minutos.
1- Sessões Presenciais - Em local a ser definido na contratação. Empresa, residência, escritório, consultório ou em local público.
2 – Sessões pelo Skype – Grande número de sessões são realizadas através dessa ferramenta de comunicação.
Entre cada sessão é definida uma tarefa para que o Cliente caminhe sempre em direção a meta estabelecida.
Aprendizado das Sessões e Tarefas: Estimulado a ser incorporado no dia-a-dia.
Confidencialidade: É realizado um acordo entre Coach,
Coachee e empresa, caso ela seja a patrocinadora.
Determinado o que deve ser compartilhado.
Consultoria
Atuação em 2 Áreas Altamente Impactantes No Resultado:
1 – Formação ou reestruturação de canais de vendas
2 – Construção e gestão de equipes de alta performance.
Metodologia
Realizamos diagnóstico inicial para identificar áreas mais impactantes para o crescimento do resultado da empresa nos
processos operacionais da empresa e no perfil comportamental do grupo.
Desenhamos ações estratégicas para crescimento dos resultados e podemos liderar o processo de implantação, caso seja interessante para a empresa.
Nosso objetivo é alavancar rapidamente os resultados com ações de baixo investimento, que gerem resultados
imediatos e poderosos.
Forma de Atendimento
A experiência em atuar como consultor, coach e trainer permite utilizar um poderoso conjunto de estrategias de gestão, marketing e vendas de um determinado segmento, em outro.
Desta forma, aplicamos solucões inovadoras e eficazes que geram impacto positivo muito rapidamente.
A maioria das empresas têm “ouro” escondido em suas instalações, só não sabem encontrar sozinhas.
Temas de Palestras:
- Vendas
- Motivação
- Resultados
- Superação de Desafios
- Treinamento
- Trabalho em Equipe
- Liderança em Vendas
- Gestão
- Planejamento
- Dicas de como alavancar suas vendas Freesider Meeting
- Marketing Inteligente
- Atendimento ao cliente
- Alavancagem Empresarial
- Aprenda a Maximizar seu Potencial em Vendas